리더놀음의 13가지 행동 1. 부하직원의 이야기를 시큰둥하며 건성으로 듣는다. 2. 회의나 모임에는 항상 가장 늦게 도착한다. 3. 부하직원읏 손가락으로 오라 가라 하며 자기 자리로 불러댄다. 4. 부하직원이 인사를 하면 받는 둥 마는 둥 한다. 5. 항상 무게를 잡고 인상을 쓰고 다닌다. 6. 부하직원에게 함부로 말을 한다. 7. 왕년의 자기자랑을 습관적으로 한다. 8. 도무지 뭘 새로 배우려 하지 않는다. 9. 부하직원과의 면담 중에도 전화를 다 받는다. 10. 회의 때 자기 말만 한다. 11. 명백한 잘못을 하고도 사과하지 않는다. 12. 말을 모호하게 해서 무슨 말인지 헷갈리게 만든다. 13. 어디에 가든 자신이 중심이어야 하고 대접 받으려 한다. O가 4개 이상이면 리더놀음을 시작한 단계이며, 8개 이상이면 중증이다. 이러한 리더놀음의 행동들은 마약과도 같아서 한번 익숙해지면 좀처럼 벗어나기 어렵다. 한 번 빠지면 마약처럼 쉽게 빠져나올 수 없다. 그래서 리더가 되면 그 자리에 내려오지 않으려 하고 더 높은 곳으로 오르려는 욕구가 생기게 된다.